可能大家对整体马来西亚工作准证分类的相关细节不是非常清楚,那么通过翻开小曹之前的几个文章基本上就可以一窥究竟,比如说《马来西亚专业签证(DP10)中的最底层类别是不可以带亲属的,你知道吗》《马来西亚工作准证办理流程如何才能有资格做家属随签Dependent Pass》等等这些,那么这次所要讲的就是马来西亚工作准证中的高层级品类Category I,具体权利和义务大家还是看马来西亚移民局原话吧。
MALAYSIA EMPLOYMENT PASS I 马来西亚
REQUIREMENTS 具体要求
Hiring company is registered with the Expatriate Services Division (ESD) 毫无疑问公司要在ESD里面有注册。
Employees’ Basic monthly salary is at least RM 10,000 这里最关键的就是你的月薪基本工资要达到1万马币才行。
Up to 5 years of valid employment contract in Malaysia 这样你就可以一次性签署最高五年的合同。
Proof of highest educational certificate or equivalent working experience 然后你需要高等毕业文凭及相关工作经验。
Spouse and Children (below 18 years old) are eligible for Dependent Pass 配偶和家属随签没有问题。
Renewable based on certain requirements 签证更新需满足相关要求,如果有必要的话小曹在去找找这里的相关要求具体是什么要求,呵呵。
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